Mordenizá tu Propuesta Académica con IA
Hacemos Evaluación de Competencias Blandas con IA para Instituciones de Educación Superior: medí las competencias reales de tus estudiantes, alineá tus programas al mercado laboral y aumentá su empleabilidad.
Confían en nosotros para transformar la educación:
Tu institución está formando profesionales…
¿o futuros desempleados?
Tu institución está formando profesionales…
¿o futuros desempleados?
Tu institución está formando profesionales…
¿o futuros desempleados?
Hoy el mercado exige algo más que títulos: demanda habilidades concretas, blandas y técnicas.
Hoy el mercado exige algo más que títulos: demanda habilidades concretas, blandas y técnicas.
Hoy el mercado exige algo más que títulos: demanda habilidades concretas, blandas y técnicas.
No sabemos si nuestros alumnos tienen las habilidades que el mercado necesita
La mayoría de las IES no mide competencias blandas de forma estructurada. Se enseña, se supone… pero no se verifica.
Los empleadores no confían en los títulos como antes
Hoy el diferencial lo marcan habilidades como comunicación, liderazgo o resolución de problemas. Si no podés demostrarlo, no suma.
Docentes sin herramientas ni tiempo para evaluar
Pedirles a los docentes que midan soft skills a mano es poco escalable, subjetivo y poco confiable. Se necesita tecnología.
La desconexión con el mercado laboral erosiona la propuesta académica
Las universidades que no logren alinear sus egresados con las demandas reales perderán competitividad y matrícula.
La primera plataforma de evaluación de competencias blandas con IA pensada para educación superior.
La primera plataforma de evaluación de competencias blandas con IA pensada para educación superior.
Re-Skilling.ai te da visibilidad sobre las habilidades reales de tus estudiantes y egresados, ayudándote a:
Identificar brechas de competencias en minutos
Detectá en segundos qué habilidades blandas le faltan a cada estudiante, sin formularios ni tests extensos.
Identificar brechas de competencias en minutos
Detectá en segundos qué habilidades blandas le faltan a cada estudiante, sin formularios ni tests extensos.
Identificar brechas de competencias en minutos
Detectá en segundos qué habilidades blandas le faltan a cada estudiante, sin formularios ni tests extensos.
Generar trayectorias de aprendizaje personalizadas
Segmentá por nivel de competencia y ofrecé formación ajustada a cada perfil.
Generar trayectorias de aprendizaje personalizadas
Segmentá por nivel de competencia y ofrecé formación ajustada a cada perfil.
Generar trayectorias de aprendizaje personalizadas
Segmentá por nivel de competencia y ofrecé formación ajustada a cada perfil.
Medir progreso, no solo contenidos
Evaluá cómo evolucionan las habilidades blandas a lo largo del tiempo y demostrales impacto real.
Medir progreso, no solo contenidos
Evaluá cómo evolucionan las habilidades blandas a lo largo del tiempo y demostrales impacto real.
Medir progreso, no solo contenidos
Evaluá cómo evolucionan las habilidades blandas a lo largo del tiempo y demostrales impacto real.
Diseñar programas académicos adaptados al mercado
Rediseñá tu oferta formativa en base a datos reales de lo que el mercado laboral demanda.
Diseñar programas académicos adaptados al mercado
Rediseñá tu oferta formativa en base a datos reales de lo que el mercado laboral demanda.
Diseñar programas académicos adaptados al mercado
Rediseñá tu oferta formativa en base a datos reales de lo que el mercado laboral demanda.
Fortalecer la empleabilidad como diferencial institucional
Mostrá que tus egresados no solo tienen un título, sino habilidades listas para aplicar en el mundo real.
Fortalecer la empleabilidad como diferencial institucional
Mostrá que tus egresados no solo tienen un título, sino habilidades listas para aplicar en el mundo real.
Fortalecer la empleabilidad como diferencial institucional
Mostrá que tus egresados no solo tienen un título, sino habilidades listas para aplicar en el mundo real.
Así de simple es empezar a medir lo que realmente importa:
Todo en una sola plataforma. Sin curva técnica. Sin depender de desarrolladores.
Perfil a evaluar
Elegí los perfiles a evaluar (estudiantes, egresados, docentes).
Perfil a evaluar
Elegí los perfiles a evaluar (estudiantes, egresados, docentes).
Perfil a evaluar
Elegí los perfiles a evaluar (estudiantes, egresados, docentes).
Audio
A partir de preguntas específicas relacionadas con las competencias de egreso, los estudiantes responden a través de un audio.
Audio
A partir de preguntas específicas relacionadas con las competencias de egreso, los estudiantes responden a través de un audio.
Audio
A partir de preguntas específicas relacionadas con las competencias de egreso, los estudiantes responden a través de un audio.
Evaluación IA
Nuestra IA analiza el contenido de la respuesta, los patrones del habla y más de 5000 fuentes de datos para evaluar la madurez de las competencias y gestión emocional.
Evaluación IA
Nuestra IA analiza el contenido de la respuesta, los patrones del habla y más de 5000 fuentes de datos para evaluar la madurez de las competencias y gestión emocional.
Evaluación IA
Nuestra IA analiza el contenido de la respuesta, los patrones del habla y más de 5000 fuentes de datos para evaluar la madurez de las competencias y gestión emocional.
Resultados
Recibí informes detallados con mapas de competencias y brechas.
Resultados
Recibí informes detallados con mapas de competencias y brechas.
Resultados
Recibí informes detallados con mapas de competencias y brechas.
Planificación
Diseñá planes de acción: programas, talleres, reskilling o acompañamiento personalizado.
Planificación
Diseñá planes de acción: programas, talleres, reskilling o acompañamiento personalizado.
Planificación
Diseñá planes de acción: programas, talleres, reskilling o acompañamiento personalizado.
Medición
Medí el impacto con seguimiento a lo largo del tiempo.
Medición
Medí el impacto con seguimiento a lo largo del tiempo.
Medición
Medí el impacto con seguimiento a lo largo del tiempo.
Resultados reales en instituciones reales
Resultados reales en instituciones reales
“Re-Skilling, nos facilitó una evaluación integral de las competencias de nuestros estudiantes, permitiendo fortalecer su desarrollo profesional.”
Roberto Carvajal
Director de Carrera Ingeniería - UDLA
Más de 27.000 alumnos matriculados
“Re-Skilling, nos facilitó una evaluación integral de las competencias de nuestros estudiantes, permitiendo fortalecer su desarrollo profesional.”
Roberto Carvajal
Director de Carrera Ingeniería - UDLA
Más de 27.000 alumnos matriculados
“Re-Skilling, nos facilitó una evaluación integral de las competencias de nuestros estudiantes, permitiendo fortalecer su desarrollo profesional.”
Roberto Carvajal
Director de Carrera Ingeniería - UDLA
Más de 27.000 alumnos matriculados
“Re-Skilling nos permite medir las brechas de competencias de empleabilidad de nuestros egresados para poder apoyarlos en su último tramo hacia la titulación.”
Agustin de la Cuesta Whittle
Vicerrector Académico - Iplacex
Más de 41.000 alumnos matriculados
“Re-Skilling nos permite medir las brechas de competencias de empleabilidad de nuestros egresados para poder apoyarlos en su último tramo hacia la titulación.”
Agustin de la Cuesta Whittle
Vicerrector Académico - Iplacex
Más de 41.000 alumnos matriculados
“Re-Skilling nos permite medir las brechas de competencias de empleabilidad de nuestros egresados para poder apoyarlos en su último tramo hacia la titulación.”
Agustin de la Cuesta Whittle
Vicerrector Académico - Iplacex
Más de 41.000 alumnos matriculados
¿Qué habilidades evalúa Re-Skilling.ai?
Competencias blandas clave (comunicación, liderazgo, adaptabilidad, trabajo en equipo, etc.), técnicas específicas según el perfil, y gestión emocional. Todo con tecnología de IA a partir del análisis de audio.
¿Se puede personalizar para nuestra institución?
¿Requiere integración técnica compleja?
¿Cómo mejora la empleabilidad de nuestros estudiantes?
¿Qué habilidades evalúa Re-Skilling.ai?
Competencias blandas clave (comunicación, liderazgo, adaptabilidad, trabajo en equipo, etc.), técnicas específicas según el perfil, y gestión emocional. Todo con tecnología de IA a partir del análisis de audio.
¿Se puede personalizar para nuestra institución?
¿Requiere integración técnica compleja?
¿Cómo mejora la empleabilidad de nuestros estudiantes?
¿Qué habilidades evalúa Re-Skilling.ai?
Competencias blandas clave (comunicación, liderazgo, adaptabilidad, trabajo en equipo, etc.), técnicas específicas según el perfil, y gestión emocional. Todo con tecnología de IA a partir del análisis de audio.